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唐山港集团隆重召开2017年度职业技能竞赛总结表彰会

        4月27日,唐山港集团在大厦和衷厅召开2017年度职业技能竞赛总结表彰会。公司党委书记、董事长宣国宝,党委副书记、副总经理、工会主席金东光,副总经理李顺平、张小锐,总经理助理高峰,管理者代表陈立俭出席表彰会。集团各单位主要负责人、各分会工会主席、职业技能竞赛获奖选手和竞赛裁判、组织人员160余人参加大会,会议由李顺平主持。

        会上,在宣读了本届技能竞赛获奖人员名单后,张小锐对2017年度职业技能竞赛情况进行总结。宣国宝对参赛选手提出殷切希望。他说,举办职业技能竞赛,是我港大力实施“职工素质工程”的长效之举,也是倾力打造科学发展示范港的一个重要载体,已经成为强化职工“岗位练兵”、集中展示个人技能的重要平台,为持续有效推进“人才兴港、科技强港”战略,促进港口各项事业又好又快发展起到强有力的支撑作用。公司要进一步创造条件,加大投入,加快完善技能竞赛的体制和机制,深入开展以群众性比武竞赛为载体的“岗位练兵”活动;要充分发挥技术尖子的示范作用,健全人才激励机制,加大宣传力度,搭建拓展员工成长进步的“绿色通道”。他希望,广大职工要以此次职业技能竞赛为契机,进一步营造学技能、练本领、提素质的良好氛围,把在技术比武中总结出的好方法运用到实际操作中去,为公司发展做出更大贡献。

        此次竞赛是在总结以往经验并广泛征求意见和建议的基础上开展的一次尝试性竞赛,无论竞赛的体制机制,还是竞赛形式和内容都进行了较大的改变和尝试。其中,将门机司机、卸船机司机、岸桥司机、维修电工比赛作为重点项目,进行了金牌工人赛的尝试,其他23个项目作为年度常规赛,采取年度循环、分数累积确定年度名次的形式进行,取得了预期效果。

        本次竞赛共确定了27个项目,参赛人数超过2000人,经过严格的理论考试和实际操作,117人取得名次,产生金牌工人4名,技术能手27名。竞赛中,一批技术水平过硬、业务能力过硬的优秀人才脱颖而出,第二港埠公司门机司机王相金、唐山港集团港机船舶维修有限公司维修电工史润伟、唐山港集团专业煤炭码头公司卸船机司机郑瑞锋、津唐国际集装箱码头有限公司岸桥司机李文桐等4人获得2017年度金牌工人荣誉称号;拖轮公司“拖22”轮驾驶员赵静超等27人在此次技能竞赛中成绩突出,被评为公司“2017年度技术能手”;拖轮公司等五个单位被评为组织工作先进单位,和德明等10人被评为组织工作先进个人。

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